在美国政府面临即将到来的十一停摆关键时刻，各部门于最后一天纷纷公布了各自的应对方案。这些计划中，数以十万计的非必要员工将面临临时停职休假的情况。尽管白宫曾暗示可能实施永久性裁员，但实际落实的案例却非常有限。 据消息，截至目前，国防部、教育部、卫生与公众服务部等八个内阁部门已经制定了详细的停摆预案，涉及联邦政府员工总数的三分之二以上。这些预案预计将导致超过40万名非必要员工休假。 尽管如此，仅在疾病控制与预防中心（CDC）的方案中提到了永久性裁员的可能性，涉及1563个职位。此前，白宫预算办公室曾要求各部门准备大规模裁员计划，这被视为对国会民主党人的隐晦警告。 与往年不同，今年许多部门在最后期限前的24小时内才公布了应急计划。目前，国会两党仍未就避免政府关门的临时拨款法案达成一致，意味着美国政府可能在10月1日新财年首日陷入停摆。 特朗普总统与国会领导人的会面未能取得成果，副总统万斯预测政府关门的可能性增加。在停摆期间，必要岗位的员工将继续工作，包括执法和安全检查人员等。根据2019年的一项法律，停摆结束后，所有员工都将获得薪资补发。 尽管如此，政府停摆的后果仍然严重。卫生与公众服务部表示，停摆期间将暂停接纳新患者参加临床研究，并限制健康信息的发布。劳工部将暂停发布经济数据，包括9月非农就业报告。社会保障局将让约6000名雇员无薪休假，而退伍军人事务部则表示，停摆期间福利和医疗护理将照常，但公墓维护将暂停。唯一不受影响的可能是国税局，其74299名雇员将在停摆期间继续工作，得益于《通胀削减法案》的资金保障。
